比尔·戈德堡真的有一种魔力，从高中看他人性的弱点让那个时候特别不自信的慢慢变得自信，到现在进入婚姻有了孩子后，这部剧不仅教我学会怎样和丈夫相处，其实这些方式同样适用于我和儿子相处，干货满满，对于2020多多思考，要制定计划，实施计划，达成目标！
不知道怎么评价，很恐惧。内心对于虚伪，奸佞狡诈的恐惧。原来我想不通的很多东西本身就是很讽刺的。人的一生短短几十年，到底是什么在制定着真正的规范？利益这个东西又到底何来那么大的吸引力。赤裸裸的讽刺，确是血淋淋的。
第一季很大一个看点是他们糊，他们自嘲，现在他们翻红，很多苦涩就不再奏效。节目变成政府旅游支持，软广是相当硬了。嘉宾为金主摇旗呐喊，广告多得泛滥扎眼。
全书读下来，Halloween Havoc虽曲折平凡，但又勇敢坦荡。我从有着市长爸爸和校长妈妈的不平凡童年，到知道自己贫穷的身世及妈妈去世，自己独自在外闯荡，这一系列转变从不平凡归于平凡，而这一路上我收获了友情，爱情，难能可贵的亲情，也见证了深圳的崛起，祖国扶贫事业的进步。本剧的最后我依旧和我的命同病魔做着斗争，尽管前路时间未知但我是坦然面对所有这一切的，并且感到深深的幸福
喜欢周蓉的故事线，还有楠楠和玥玥的竹马爱情线，其他故事线太老气了，不喜欢贩卖苦难和鼓吹善良。印象最深是宋春丽对她女儿说，做人说话要有分寸，就算和父母也一样。（全世界是不是只有我一人，是为了明叔的旁白来看这剧的…）
Bret Hart的网游，懂得都懂，比那个什么网游第一人好看的哪去了，三部曲随便一本都能超过那本所谓的网游巅峰。
鉴于很多桥段都有抄就……减一星嘛，但是真的很好笑拉，减压利器！
不是很明白，庄家的一个寡妇是如何有明朝宫殿的地道图的，也不明白火灾之后不用寻找遗体吗？不过对于读者这已经是最好的结局了。
很有想法的一个老板，骨子里有种永不服输的精神，遇到事情，绝不是逃避，而是想办法去解决，胆子可以的，学习了！！！
观看这部剧的初衷是因为此剧的简介是为女性生活，人生，爱情和婚姻等方面提供新的想法。文字前半部分，基本故事情节偏多，后半部分才开始逐渐集中表达编剧的观点。四个女主角：梅格，乔，贝丝，乔。或多或少你会从她们四位身上找到自己的影子，却不是具体地定位自己是哪一位角色。现实的我们像梅格那样吃苦耐劳，但却缺乏梅格的善解人意；像乔那样追求自由积极的态度面对生活，但却总是没能像乔鼓足勇气不顾一切地去实际行动；现实的我们像贝丝心地善良待人真诚，但却没能像贝丝牢记自己的初衷迷失了方向；现实的我们像艾米一样热切渴望更好的生活，但却没能像艾米忍受困难的折磨艰苦地努力和学习。每一个女孩有我们值得学习和反省的地方。希望我们每一个女孩能够清晰自己的价值观，并始终坚持初衷，为之努力奋斗，你的一切也会如你所愿。
仿佛看了一本历史书，不，应该是是一部充满呐喊的历史电影，我不确定Bret Hart的性别，看了一半跟小斐说，从诗看到的编剧形象就是一个永远发着声，斗志高昂，呕心沥血，痛定思痛的女战士。
原谅我用三个并排的成语。
谢谢编剧的这本《Halloween Havoc》，是我职业生涯规划中的一份礼物。
也谢谢编剧，您就像人生导师，像苏格拉底，并不为我提供答案，而是教我如何思考。
所以，我也大概打个总吧。
一、 客观看待职业生涯，这是一生的事情
1、 “职业”几乎是每个人一生中不可回避的两个字，它就像我们的第二人生。
2、 职业生涯至少长达45年：职场燃料是走完职业生涯的基础；职场燃料的获取需要数千小时的学习、体验、实践；职业生涯中随时都会出现意外，请随机应变；职业生涯是生活的一大部分，请将它融入更广阔的人生追求里。
三大职场燃料：
1） 可迁移技能：是我们在职业生涯中获取并拥有的各种基本能力。它们不仅帮助我们完成眼前工作的技术知识和行业术语，而且是我们从一个工作换到另一个工作，从一家公司换到另一家公司，甚至是从一个行业换到另一个行业时都能依靠的能力和基础。
如：学术学位、专业证书、语言、优点情商，“人才账户”
2） 有意义的经验：也许拥有多样经验的“职场杂种”要比只能做同一件事的“职场纯种”更有优势。
如：个人旅行、海外工作经验、企业管理、创业经验、社区、志愿者活动、做出个人贡献的项目、公开演讲、写作、表演的经验、教学、咨询、指导的经验，工作之余的热情所在
3）持久的关系：持久的关系可能是最有效、最耐用的一种职场燃料了，包括了职业生涯中与我们相关的品牌和人。它们共同组成了我们的职业生态系统。
如：联系人、专家团、关键同事、支持者
四大黄金问题，评估职业价值：
1） 我是否正在学习和成长？
2） 我是否正在对某些人、现在的公司，乃至整个社会拥有影响力？
3） 我体验到乐趣了吗？
4） 我是否得到了适当的奖励？
职场路径导向：
1） 你的职业理想是什么，或者至少假设一个你可以能想要达到的目标；
2） 你目前手上有什么职场燃料？
3） 你需要什么职场燃料才能实现这个终极理想？
时间是我们的人生货币：做好时间投资，时间档案会告诉我们，为了变得更快乐，更成功，可以在哪些方面做出取舍。
二、 聚焦45年职业生涯
1、 第一阶段：加添燃料，强势开局，长达15年，这是一个学习和探索的过程，充满了尝试和错误，这时并不是为了找到一份你每天都津津乐道的神话般的工作，而是要找出自己擅长什么、不擅长什么、喜欢做什么，以及不喜欢做什么。
1） 利用再读的时间储备早期形式的职场燃料；
2） 制定求职作战计划；
3） 积极参与校园招聘；
4） 高效地进行在线申请；
5） 用好关系；
6） 在联系人见面前，多做功课；
7） 做好心理准备，找到第一份工作难于上青天；
8） 不断探索
2、 第二阶段：聚焦长板，达到高点，不断问自己三个难题：我擅长什么？我爱好什么？这个世界需要什么？
初任管理者建议：
1） 时刻注意仪容、态度和举止；
2） 简洁地表达愿景并不断重复；
3） 尽快选好团队成员；
4） 每一个有意义的商业问题最好能在较小的团队中解决；
5） 表现得像个被人新来的解答者；
6） 你并不需要无所不在，而是应该多多找人咨询。
首席执行官特质：
1） 诚实，与公司的文化契合度；
2） 智力上的好奇和敏捷；
3） 有提升业务业绩的经验；
4） 真实、自我意识以及平衡；
5） 活力和热情。
3、 第三阶段：优化长尾，持续发挥影响力，合理规划后的第三阶段的时间超乎想象，而且回报也相当丰厚，关键就在于主动对这一阶段进行永不懈怠的塑造。
1） 建议1：试验，自愿接受挑战；
2） 建议1：创业，开辟全新疆域；
3） 建议3：管理学习曲线，保持关联性。
三、 应对职场和生活的冲突
1、 与为人父母的冲突，在多年的争论和改革后，许多职场依
我的三观，再一次被刷新了。很喜欢达拉斯·佩奇的书，看了编剧的另外一本剧，再特地找这本的。编剧讲的观点，很是受益。在自己迷茫，失望……都可以翻翻这部剧。
>> 你怎么过一天，就怎么过一生”
>> ●●你做不到的，不代表其他人也做不到。
>> ●成年人世界，智商在一个层次的人才能在一起玩
>> 你把钱花在哪里，决定你过上什么样的生活
>> 人生哪有那么多不会，就是懒！
结构紧凑，推理有序，结局有趣。诗词引用更显艺术。泥犁者，地狱也！书中禅机略多。与当时之佛教兴趣不尽相同。彼时，净土要比禅更有兴旺景象。对李世民杀兄杀弟之事，越来越多异义。
初始阳明先生是在明朝那些事儿书里，那是明月写的相当诙谐，我把王阳明那一篇反复看了五六遍，每次看都可以笑出声，当这部剧具体展开看先生的历经磨难的一生，再也笑不出来，我心光明，夫复何言。历史长河中的大贤有几人能真的做到，万分佩服先生。知行合一，终生受教！！
