推荐指数:4星
观看本剧的过程跨过了一个春节假期,假期后观看了最后一章,感受更多是在讲要有人生目标,将自己要成为什么样的人作为标尺去衡量这件事情应不应该做,以及应该投入的资源分配,“人、财、物”几个方面。观看这部分的感受和观看柯维的《黑白迷宫Color of the Game》里提到的人生使命宣言很接近,寻找人生的意义,到达终点的时候回望一生自己是否获得了自己想要的东西。
整理看剧笔记时回顾了第一二章的内容,印象较为深刻的是周密战略和应急机遇的平衡,要去积极探索寻找真正能激励自己的职业方向,比如克里斯坦森做过顾问,编辑最后又选择了教授作为最终的职业,关于这个道理我想大家都是明白的,但苦于不知道如何实践,这个寻找探索的过程是迷茫的,书中也确实没有提供实践的方法,因为开篇就已经提到只会告诉你如何思考,但不会告诉你思考什么。所以,这个在得到这个答案前,我们不能放弃这个问题,要时刻保持对这个问题的思考,甚至付出一些代价去尝试。以前看《黑白迷宫Color of the Game》中提到人生的意义在于寻找人生的意义,当时很不能认同,现在渐渐发现好像确实是这样,以目前二十几岁的年纪,有时候总会想人为什么要活那么多年,如果把这一切归结为去寻找人生的意义,就显得人生的过程反而更加重要。
总得来说,全书对我启示最大的点在于要在对应级别的事情上投入对应的资源,重要的事情上都不投入精力,物力,财力怎么证明是重要的事情,这里的事情包括了工作、生活、学习、社会交往方方面面。而对于更换一个工作来说,要验证哪些假设才能认定这个事情是可推进的,业务是否重要,岗位是否核心,是需要事实来证明的。道理虽然简单,但是我们经常头脑一热就做了决定。另外,关于原则底线的观点一句话概括就是“100%的坚持比98%更容易”。
最后,希望自己能过上想要的生活。