霹雳上校The Great Santini

作为“靠着争一口气”而不断努力，想要成为优秀甚至卓越的，不断打败男性而明确自己存在价值的“事业女性”，在看完这部剧后，感觉身上的炸毛被抚平了。 从懂事起，侵染在重男轻女氛围的社会，偏偏骨子里是不服输的劲儿，所以总觉得哪哪都不对。后来在互联网上层出不穷的关于男女不平等的新闻中，看到了人类社会关系的本质，对女性的压迫和剥削。表面上给奴隶们美化身份，思想上不断洗脑驯化女性，让她们甘于目前的一切，将自己一生的依托寄希望于上天的青睐和丈夫的好心。 幸运的是生活在这样一个前所未有的先进时代，女性在法律上拥有自己的独立意志、人权、合法财产。不幸的是，即使是思想最解放的现今，在世界范围内，还有许许多多对女性的剥削和不平等在接连发生。我们仍需努力，不断努力且做好为此艰辛奋斗一生的准备。 一位优秀的事业女性，大家往往关注的是“你是如何平衡工作和家庭生活的”，但这个问题从未有哪位杰出的男性被问到。当女性在职场上表露野心的时候，总要担心他人的目光，是否会让自己看起来不得体，是否让自己觉得是个不好接触的人？她需要同时拥有杰出的工作能力，完整且亲密的家庭关系，和善的上下级关系，才会是大家眼中的成功女性，但凡缺失一点，便是社会标签中习以为常的，不近人情古板严肃爱为难人的女上司形象。如此司空见惯的刻板印象，也会间接导致女性在职场中束手束脚，遇到机遇，不敢挺身而出，对自己做出的成绩反复归功于他人和好运，不敢为自己提涨薪，更容易在婚孕年龄，选择退出职场等等问题。这些是各行各业中女性高层较少且甚至没有的直接原因，而这一职场现象，又会恶化女性在职场规则中的发展和晋升的可能性。如此循环往复，女性在职场中生存就更难了。 好在女性本身的韧劲就像弹簧一样，压迫越强，女性觉醒就越多越快，很高兴看到现在这样一个局面：越来越多的女性在职场中奋斗打拼，且互相帮助激励对方，很多非传统行业都能看到越来越多的女性高层，女性发声的音量也在不断扩大！女性应该主动做到桌前，勇于承担责任和压力，在工作中不要看低自己的能量，去掌握权力和事实上的话语权。我非常坚定地相信着，这个时代和社会在这些微小力量的推进中会不断发生变化，而这个变化一定是往更好的方向发展的。 关于从激进女权主义者看完这部剧，变成理智的温和女权主义者。我从书中男性的力量和贡献中，看到了我在生活中忽视的部分。往往我习惯性地会将互联网中一个个凶神恶煞且作恶多端的形象套入到对男性的既定印象中，然而仔细回想我生活中所认识的男性，不管是亲戚朋友同事或是萍水相逢的人中，绝大部分都是有各自的优点，甚至很大一部分人都是我觉得很善良且优秀的人，所以我过去常常会陷入分裂纠结的状态，一方面对男性有天然的敌意，一方面又觉得他们是个不错的人。此刻反思一下，过去的心智过于二元对立，非黑即白，总习惯一棍子打翻一群人。实际情况往往比这个复杂的多。男女平等对男性和女性都是互惠共赢的事情，每个人都能不被社会潜规则所束缚，做一个自由的做自己的人。所以今后，我会用更加礼貌的方式让有大男子主义倾向的人懂得尊重女性，也会更加真诚的欣赏优秀的男性，尊重他们且互相学习进步。很多时候阶级对立造成的问题往往用性别对立来买单，确实会蒙蔽视野。

熱情過度就成了高度自嗨，自我陶醉，“十全十美”的宋？如此嗎？切記，莫忘亡國恨！

终究跟这套欲罢不能的书说再见，还是觉得相见恨晚！历史是深邃的，绝不幽默，但以幽默的叙述讲历史，总会感到那深邃下的严寒彻骨。虽然最后一部的套路太雷同，权与谋，战与和，已经没有了新意。嗟尔，明朝，还是令人肃然起敬，以史为镜……

原想找一本纯植物学的剧集看看，不料却是史料、文化、艺术资料的大集合，有点意外，不过，内容丰富多彩，生动有趣，值得一看。 另外，书中插图很精采，超赞！

篇幅不长，但是剧情丰富，故事精彩！节奏很快不拖沓！现在看长篇真的很心累，只有这种一天能看完的才适合我！

这部剧最好的地方是，每段引用的文言文后面都会直接加一段翻译，看起来真的很方便，太人性化了！

读《霹雳上校The Great Santini》有感 人就是这样，会在不断的变化中，但现在会想，每个人的变化都是向好的变化该多好。我的变化之一在于，我之前没有一天会想到我会读《霹雳上校The Great Santini》这样的国学经典。这本经典在我看来主要教我们如何做学问、交友、为事业、为儿女，而以上的哪件事不是做人和做事呢？也就是实质上这是一本指导我们如何做人与做事的剧集。 1.做学问 我相信很多人都会听到过《霹雳上校The Great Santini》有关于做学问的教导， “学而不思则罔，思而不学则殆”、“一以贯之”等等，这两方面也是对于我来说记忆最深刻，且最受用的。我认为，所有的教导中，都隐含着另外一些教导相同的道理与适用之处，不能独立存在的。我们不光是面对自己的专业知识，应该多去思考，且要付出真实行动才能获得。如果没有深刻的思考，如何能做到清晰明了呢。怎么会不感到迷茫呢？而对于一切的事情我们只是思考而不去付出行动，则变成了过于忧虑，将自己困在了思维陷阱中，那么，对我们自己而言注定是灾难。在做学问、做人做事，同样也要学会坚持到底，不仅仅是看表面，坚持将所学内容学得透彻、明白，那自己心里自然而然就有底气。 2.交友 自己在这个世界上要与他人交往，而他人反过来也会与 我们交往，那如何能够让自己在人际关系舒适，让别人拥有一个舒适的朋友。我认为最关键的是自己的品性和修养。假如，有的朋友因为自己的长相、学历、家庭会贬低自己，排斥自己，那我相信他只是借由这点凸显自己的那种自私自利的人，那如果在争取自己利益过程中，对方还是如此，那也没必要继续交往，永远记得负能量的力量，传染性不亚于传染病。 为了，提升自己人际交往的水平，踏实自己、提升自己的品性与修养至为重要。如果有一个朋友学东西比较慢，但踏实肯学，而另一个聪明伶俐但投机取巧，我会选择前者；如果一个朋友即使很贫困，还是用自己现有的力量选择帮助他人，另外有一个朋友生活殷实，却总想着从他人那里获取什么，我会选择前者，那谁又不是呢？ 在书中，孔子也多次提到“工欲善其事，必先利其器”，“工资厚而薄责于人，则远怨矣”，“就是爱人”，以上无一不强调了，我们扎实自己的重要性，我想扎实自己就是让自己做一个品性优良的人，那样就多去内省，看自己，发现自己不足，另外就是以此为基础，才能多去爱他人，不自私自利，谁喜欢与以自己为中心的人在一起呢？ 3.为事业（为官） 在选择自己的事业上，孔子强调了要根据自己的兴趣选择适合自己的。我想也是这样，因为，能够将自己的兴趣致力于一生，我们能够得到的持续性回报会是最大化，而是，工作作为陪伴我们一生的事业，如果是自己感兴趣的，必然自己的人生也是充满希望、干劲的。可是，我自己的兴趣在哪里呢？我很喜欢分享我所知道的，但是，我似乎又不适合教授操作性的课程。其实我觉得讲师很适合我，不过做什么的讲师还是有待于进一步思考的。 在书中，孔子多次提到如何为官，我想我们做事业也是如此。比如我是教师，我应该以学生为主体，把时间还给学生，而不是我一味地讲授。作为教师只是说能够去引导学生做什么，因为，自己的拙见都需进一步加强，怎么能够决定或一定要改变学生什么呢？ 我也相信自己的拙见可能在某种程度比学生经验更丰富一些，可能考虑更完整一些，可是人生最宝贵的财富我想是通过自己的经验获得的属于自己的财富，如果他们自己不走一次，怎么能够让自己成长甚至是迅速成长呢？ 4.为儿女 这点说起来很惭愧。以前读这部剧前，会认为给予父母他们没有的物质是一种孝顺，可能也是我眼里唯一的孝顺，现在想想真的是错了，我也只是用父母对于我的方式，对他们了而已。当然，我不是说我的父母只给我钱花，只是他们的爱从来都是在心里不会去表达。我首先想说，没有一个

【自洽公式】 自洽指数1=好奇/麻木 好奇越多，麻木越少，指数越大。 如果多些悠然自得，少些攀比嫉妒或自以为是，将会产生第二个公式： 自洽指数2=自在/攀比 心中经常提醒自己，控制自己的情绪和心态，尽量避免矛盾、减少矛盾，尽量把坏事变成好事，不要把好事变成坏事，提炼成公式就是： 自洽指数3=向好/向差 人有自私的一面，自然也有关爱的一面，调节自我，乐于奉献，抱团取暖，和衷共济，可概括为： 自洽指数4=利他/自私 【高人指点是自我成长的关键】 高人指点不在于给我们讲明白一个具体的知识和技术，而是从更高、更广的观察角度点出现在的成长位置，指出未来的前进方向。 榜样启发有两层作用：初级作用就是，你看到他身上有哪些优点，你就尽量拿来学；高级作用就是，当你不知道怎么说、怎么想、怎么办的时候，你就带入你的榜样，想想要是他面临和你一样的情况，他会怎么办。 【创业出征前的“庙算”】 1.热情的自律。创业需要热情，甚至激情，更有甚者是虽千万人吾往矣的决心，但同时也需要一种自律的精神。自律是一件很消耗能量的事情，每天在没有别人督促的情况下自己按时间表做事，需要消耗不少内力。 2.大胆的谨慎。胆子过小的人是不会出来创业的。创业者都是具有企业家精神的人，不惧风险，在普通人眼里都是胆大的。但是创业者也必须是谨慎的，不能犯颠覆性的错误。 3.单纯的成熟。创业的人需要成熟，过于简单幼稚的人是挑不起创业的担子的。创业者对内对外要和许多人打交道，没有成熟稳定的情绪和情商，是不容易获得周围人支持的。 单纯的心最敏感，创业者需要时时感受市场的动态、团队的动向、相关方的动作，过于老成的心态难以在各种动态中做出及时判断。创业者的单纯还表现在不忘初心和坚持热爱，创业路上的各种困难有时要靠一种初生牛犊不怕虎的纯真勇敢去克服。 【沟通中见自己】 在生活中我们评价一个人语言的能力，大概有两个层次：一是能不能把事说清楚，二是会不会聊天。能不能把事说清楚是基础能力，能把事说清楚的人，基本上可以做到语言准确、逻辑清楚、重点突出、详略得当。 会不会聊天是更高级的能力。除了传递信息，语言还有更复杂的功能，比如社交属性。它是社会关系的具体体现，可以表达诸如情绪、理解、亲密、拒绝等复杂的社交信息。 【工作的性价比】 工作都有两面，一面是现实，一面是情怀。但是现实是情怀的基础，情怀是在现实还维持得下去的基础上才能谈的。 一般的工作，都是性和价成反比的。如果工作的性比较容易掌握，即内容、压力、时间都令人愉悦，那么价格即工资就不会太高；如果工作的价很高，那么工作的性，即内容、压力、时间，就会有一方面或者几方面都不令人满意。 从工作现实层面说，一个人要把工作做好、做久；从情怀层面说，这个工作为个人、为社会都带来了价值。这两个方面结合起来，人会获得很大的职业满足感和人生成就感。 【工作中尽量少犯错】 在工作中，一个好的团队文化应该把重点放在如何防止出错，而不是放在出错后。防止出错需要建好流程，时常提醒，不断练习，以提高工作水平和熟练程度。从个人的角度说，职场新人要认真仔细，多问多想，少犯错，更不要犯大错。 1.要做到少犯错，第一件事就是要认真。 职业里的认真不是一种孤立的素养，它总是建立在专业基础之上，是在理解了工作内容和工作目标之后的认真。 2.想少犯错，第二件事就是合理地安排时间，这既包括整个团队的工作分配，也包括个人的时间管理。 3.要做到少犯错，第三件事，就是合理复盘。复盘的目的是积累经验，优化流程，不是施加压力和追究责任。 【做长期主义者】 第一，终身学习。学习不仅仅是工作赚钱的需要，也是人本身的需要。无论处

故事很短，也很简单。一个老人，在浩瀚无言的海洋上，与一只深潜海底的大鱼的对峙与较量。 不过瞬息，这抗争了三个日夜的战利品，就被鲨鱼截胡了。 之前的抗争有多么艰难与勇猛，是对身体与精神的一次次搓磨逼近，后来注定的失败就有多么悲痛。 难得的是，这样悲剧的故事构架（千般努力，万般苦心，付之一炬），在刘易斯-约翰·卡利诺笔下，那种坚忍澎湃的生命力却不曾断流过。 如何做到的。就在于他刻画的，竭尽全力的过程。老人与大鱼的搏斗，是势均力敌的较量，相互忌惮，相互敬佩。鱼的形体如此巨大，老人已然年迈；一个为了不死，一个为了活着。后者的密度甚至大于前者。有些片刻，我甚至觉得，老人的精神的强度决定了他肉体的生与死。 一个人的精神如果硬成了水泥，确实是打不败的。 那么为什么刘易斯-约翰·卡利诺要在老人收获了战利品以后，安排鲨鱼的情节？鲨鱼吃了大鱼以后，老人也并没有陷入绝望。 这真是编剧的魅力。希望有人解疑。

还行 色调特效都不算差～李易峰演技不在线，杨紫撑不起女神～别的ok